Con người có tứ chi, cơ thể chính là một gia đình, là đại biểu cho mối quan hệ xã hội, khi duỗi bàn tay ra một cách tự nhiên thì sẽ hiểu được tính tình của một người thớng qua ngón tay tượng trưng cho người đó.
Chọn các mục bên dưới đây:
E. Ví dụ về một số hình tay cơ bản
Ví dụ 1
1.Là người chính trực, quan hệ với mọi người tốt.
2.Có nhiều người cùng chí hướng, có tấm lòng lương thiện nhưng dễ bị tiểu nhân ám hại.
3.Làm việc có uy tín.
4.Cuộc sống của người này tương đối tốt, sống dư đả.
5.Trong sự nghiệp có chủ kiến nhất định.
6.Suy nghĩ vấn đề tương đối chu toàn nhưng đôi khi suy nghĩ quá nhiều dễ dẫn đến bất lợi.
7. Trong sự nghiệp có được sự phán đoán mang tính quyết định
8.Cuối năm 18, đầu năm 19 tuổi có một cơ hội tương đối tốt trong sự nghiệp, có tác dụng mở đường trong sự nghiệp.
9.Cuối năm 23 tuổi, sự nghiệp có một cơ hội thăng tiến.
11. Giai đoạn 20 – 25 tuổi, sự nghiệp phát triển tương đối thuận lợi.
12.25 tuổi, có sự điều động trong sự nghiệp, có thể kiêm chức.
13.28 tuổi, sự nghiệp có sự biến động nhưng không lý tưởng.
14.32 tuổi, sự nghiệp có một sự thay đổi tương đối lớn, chủ yếu là do lãnh đạo có cách nhìn nhất định đối với bạn, có những khó khăn phát sinh.
15.33 tuổi, kiêm chức trong sự nghiệp.
16.35 tuổi, sự nghỉệp có thay đổi trọng đại.
17.Cuối năm 37 tuổi đến năm 41 tuổi sự nghiệp không thuận lợi.
18.Cuối năm 41, đầu năm 42 tuổi sự nghiệp bắt đầu chuyển vận.
19.42 – 45 tuổi, sự nghiệp phát triển ổn định.
20.Cuối năm 45 – 47 tuổi sự nghiệp ở giai đoạn đỉnh cao lần thứ hai.
21.48 tuổi lấy việc giữ vững sự nghiệp làm chính.
22.Sau năm 48 tuổi sự nghiệp có 10 năm phát triển ổn định.
Ví dụ 2
1.Tính cách thẳng thắn.
2.Kỹ năng làm việc tốt.
3.Tấm lòng lương thiện.
4.Giúp đỡ bạn bè nhiệt tình và quan hệ với bạn bè tốt.
5.Đối với sự nghiệp có nghị lực nhất định.
6.Suy nghĩ vấn đề thiếu sự chu toàn.
7.Trong sự nghiệp có được sự phán đoán mang tính quyết định.
8.Cuối năm 18, đầu năm 19 tuổi có một cơ hội tương đối tốt trong sự nghiệp, có tác dụng mở đường trong sự nghiệp.
9.Cuối năm 23 tuổi, sự nghiệp có một cơ hội thăng tiến.
10.Đến năm 25 tuổi thực b<>pn được lý tưởng của năm 23 – 24 tuổi.
11.Giai đoạn 20 – 25 tuổi, sự nghiệp phát triển tương đối thuận lợi.
12.25 tuổi, có sự điều động trong sự nghiệp, có thể kiêm chức.
13.28 tuổi, sự nghiệp có sự biến động nhưng không lý tưởng.
14.32 tuổi, sự nghiệp có một sự thay đổi tương đối lớn, chủ yếu là do lãnh đạo có cách nhìn nhất định đối với bạn, có những khó khăn phát sinh.
15.33 tuổi, kiêm chức trong sự nghiệp.
16.35 tuổi, sự nghiệp có thay đổi trọng đại.
17.Cuối năm 37 tuổi đến năm 41 tuổi sự nghiệp không thuận lợi.
18.Cuối năm 41, đầu nàm 42 tuổi sự nghiệp bắt đầu chuyển vận.
19.42-45 tuổi, sự nghiệp phát triển ổn định.
20.Cuối năm 45 – 47 tuổi sự nghiệp ở giai đoạn đỉnh cao lần thứ hai.
21.48 tuổi lấy việc giữ vững sự nghiệp làm chính.
22.Sau năm 48 tuổi sự nghiệp có 10 năm phát triển ổn định.
Ví dụ 3
1.23 tuổi tó hôn.
2.Giai đoạn 23 – 27 tuổi thường xuyên xuất hiện mâu thuẫn,
3.27-37 tuổi, quan hệ vợ chồng ổn định.
4.37 tuổi gặp gỡ với người bạn cũ mà dẫn đến mâu thuẫn trong gia đình.
5.38 – 40 tuổi do mâu thuẫn giữa vợ và người tình cũ mà coi nhẹ cuộc sống.
6.40 tuổi mâu thuẫn gia đình ưở nên gay gắt.
7.40 – 42 tuổi chiến tranh lạnh trong gia đình.
8.Mâu thuẫn đó kéo dài liên tục cho đến năm 46 tuổi, vợ chồng đều muốn ly hôn.
9.46-56 tuổi mâu thuẫn hôn nhân rất nặng nề.
10.56 tuổi hôn nhân trải qua thời gian dài mâu thuẫn dẫn dần cũng hòa giải được.
